Reacties - Werken in meerdere Europese lidstaten - Nederlanders.fr2024-03-29T13:11:16Zhttps://www.nederlanders.fr/profiles/comment/feed?attachedTo=3295325%3ABlogPost%3A965095&xn_auth=noMerci Gevonden Yoepie
Jantag:www.nederlanders.fr,2019-11-27:3295325:Comment:9655232019-11-27T16:59:50.821Zle Mas Blanchttps://www.nederlanders.fr/profile/leMasBlanc
<p>Merci Gevonden Yoepie</p>
<p>Jan</p>
<p>Merci Gevonden Yoepie</p>
<p>Jan</p> Jan, klik even op Anna's avat…tag:www.nederlanders.fr,2019-11-27:3295325:Comment:9654182019-11-27T16:33:04.017ZTheodora Bessehttps://www.nederlanders.fr/profile/TheodoraBesse27
<p><br/>Jan, klik even op Anna's avatar. Dan kom je op haar persoonlijke pagina, alwaar je (na naar beneden scrollen) haar website vindt.<br/><br/></p>
<p><br/>Jan, klik even op Anna's avatar. Dan kom je op haar persoonlijke pagina, alwaar je (na naar beneden scrollen) haar website vindt.<br/><br/></p> Dank je wel.
Waar vind ik je…tag:www.nederlanders.fr,2019-11-26:3295325:Comment:9653752019-11-26T18:20:43.162Zle Mas Blanchttps://www.nederlanders.fr/profile/leMasBlanc
<p>Dank je wel. </p>
<p>Waar vind ik je web site?</p>
<p>jan</p>
<p>Dank je wel. </p>
<p>Waar vind ik je web site?</p>
<p>jan</p> Beste Jan en Peter,
Over de d…tag:www.nederlanders.fr,2019-11-26:3295325:Comment:9652712019-11-26T11:26:23.854ZAnna Gerlachhttps://www.nederlanders.fr/profile/AnnaGerlach
<p>Beste Jan en Peter,</p>
<p>Over de detachering heb ik op mijn website een "fiche pratique" staan. Hierin staat waar behalve het A1 formulier nog meer rekening mee moet worden gehouden... er is inderdaad in veel gevallen "une déclaration préalable" nodig op de website van de SIPSI. Op de website van het ministère du travail staan ook de verplichtigen van de Franse werkgever.</p>
<p>Het A1 geldt inderdaad voor alle van toepassing zijnde sociale wetten van het z.g. thuisland!</p>
<p>Groeten…</p>
<p>Beste Jan en Peter,</p>
<p>Over de detachering heb ik op mijn website een "fiche pratique" staan. Hierin staat waar behalve het A1 formulier nog meer rekening mee moet worden gehouden... er is inderdaad in veel gevallen "une déclaration préalable" nodig op de website van de SIPSI. Op de website van het ministère du travail staan ook de verplichtigen van de Franse werkgever.</p>
<p>Het A1 geldt inderdaad voor alle van toepassing zijnde sociale wetten van het z.g. thuisland!</p>
<p>Groeten Anna</p> Het A1 geldt m.i. voor alle v…tag:www.nederlanders.fr,2019-11-26:3295325:Comment:9651412019-11-26T10:19:37.271ZPeter A. Schragehttps://www.nederlanders.fr/profile/PeterASchrage316
<p>Het A1 geldt m.i. voor alle van toepassing zijnde sociale wetten van het z.g. "thuisland"en is niet slechts beperkt tot de ziektekosten. Een betrokkene wordt niet opgenomen in het sociale verzekeringstelsel van het "bezoekende" land. Betrokkene blijft onderworpen aan het stelsel van het "thuisland"incl. de betaling van de premies.</p>
<p>Het A1 geldt m.i. voor alle van toepassing zijnde sociale wetten van het z.g. "thuisland"en is niet slechts beperkt tot de ziektekosten. Een betrokkene wordt niet opgenomen in het sociale verzekeringstelsel van het "bezoekende" land. Betrokkene blijft onderworpen aan het stelsel van het "thuisland"incl. de betaling van de premies.</p> Dag Anna,
Dank voor je speurw…tag:www.nederlanders.fr,2019-11-26:3295325:Comment:9651392019-11-26T08:49:47.704Zle Mas Blanchttps://www.nederlanders.fr/profile/leMasBlanc
<p>Dag Anna,</p>
<p>Dank voor je speurwerk. Ben je tijdens het speuren ook tegen gekomen wat de verplichtingen zijn van het franse bedrijf waar de nederlander gedetacheerd wordt?</p>
<p>Dus salaris wordt 100% in nederland betaald. A1 formulier is ontvangen. Aan welke franse wetgeving dient de gedetacheerde (cq het franse bedrijf) zich te houden.</p>
<p>Ik vraag dit onderandere omdat ik er tegen aanliep dat de gedetacheerde minimaal 24 uur per week moet werken/betaald worden. Zo niet riskeert…</p>
<p>Dag Anna,</p>
<p>Dank voor je speurwerk. Ben je tijdens het speuren ook tegen gekomen wat de verplichtingen zijn van het franse bedrijf waar de nederlander gedetacheerd wordt?</p>
<p>Dus salaris wordt 100% in nederland betaald. A1 formulier is ontvangen. Aan welke franse wetgeving dient de gedetacheerde (cq het franse bedrijf) zich te houden.</p>
<p>Ik vraag dit onderandere omdat ik er tegen aanliep dat de gedetacheerde minimaal 24 uur per week moet werken/betaald worden. Zo niet riskeert hij/zij ( het nederlandse bedrijf) een boete van 4000 euro</p>
<p>Moet het franse bedrijf "iets" doen om te melden (en waar) dat er iemand gedetacheerd is?</p>
<p>Heb je ook enig idee sinds wanneer deze regelgeving geldt?</p>
<p>jan</p>